Treniņi un konsultācijas dzīves prasmju attīstībai.


Mācību centrs “Cilvēkam” nu jau vairāk nekā 10 gadus izstrādā klātienes un online kursus, kas uzlabo cilvēkprasmes individuālā, komandu un pat organizāciju līmenī.

Mūsu sadarbības partneri:


Kas ir cilvēkprasmes, kuras apgūt "Cilvēkam" kursos?

Īsumā sakot - tas, ko daudzi vēlējās, lai iemācītu skolā:

  1. Laba, efektīva komunikācija - kas tas īsti ir, kā to iemācīties un praktiskas metodes gan ikdienas, gan sarežģītām sarunām;
  2. Pārliecināšana - spēja saprast, kā otram labāk pasniegt savu viedokli;  spēt ieraudzīt un izprast cilvēku vai auditoriju, ar ko runā; spēja iedvesmot rīkoties saskaņā ar organizācijas vērtībām;
  3. Strīdu risināšana - kā sarunas ar atšķirīgiem viedokļiem veidot konstruktīvi, plānveidīgi; kā reaģēt negaidītās komunikāciju situācijās; zināt metodes, kā pateikt savu vēstījumu, lai arī otra puse sākotnēji to negribētu dzirdēt;
  4. Radošums, inovācijas - kā sevī  un kolektīvā atvērt radošo, inovatīvo dzirksti, kas ļauj uzlabot un attīstīt arī ikdienišķākos jautājumus darbā un sadzīvē;
  5. Motivētība - izpratne, jo sevišķi vadītājiem, par “iekšējiem dzinējiem“ sev un darbiniekiem, un tās pielietošana, lai sasniegtu maksimālo potenciālu sev un komandai;
  6. Sadarbība - spēja spēja racionāli saprast sadarbības reālo situāciju; reālistiskās iespējas visiem sastrādāties individuāli un kolektīvā (jo ne visi cilvēki var īsā laikā atrast kompromisus). Arī zināt metodes, kas ļauj veicināt sadarbību un uzticēšanos komandās;
  7. Stresa vadība - vienkārši paņēmieni, kā regulēt stresu un uzlabot pašsajūtu;
  8. Attieksmes maiņa - zināšanas par priekšstatiem, kuri kā filtri nosaka to, kā cilvēki redz pasauli, notikumus, cilvēkus; zināšanas, kā tās ietekmē sadarbību, produktivitāti, motivāciju sev un darbiniekiem. Spēt to mainīt, lai panāktu augstāku darba efektivitāti, labākas attiecības komandā (kā saka sena tēze, “viss sākas no galvas”)
  9. Komandu veidošanās principi - (vienlīdz svarīgi kā uzņēmumu vadītājiem, tā skolotājiem vai pat vecākiem) - kā rodas komandas; kā no cilvēku grupas izveidot uzticamu un ilgstoši spēcīgu komandu, kas iet viena mērķa virzienā.

Metodes, kuras saņemsi “Cilvēkam” apmācībās, ir testētas uz pašu treneru ādas.

Kāpēc šādas apmācības ir vajadzīgas uzņēmumiem, skolām, iestādēm?

Mēs Latvijā esam lieliski iemācījušies būt darba zirgi un izpildīt uzņēmumu KPI. Sākumā šķiet lieliski, tomēr ilgtermiņā, ja atstājam novārtā cilvēkprasmes, rodas:

  • veselības problēmas,
  • izdegšana,
  • darba spēju pazemināšanās,
  • komandas biedru mainība.

"Cilvēkam", pēc būtības interesē palīdzēt ne tikai sasniegt visus vajadzīgos uzņēmumu KPI, bet arī neaizmirst par sevi, savu cilvēcisko pusi un savu potenciālu. Ikvienam jāprot rūpēties arī par sevi, lai ilgtermiņā mēs būtu nevis kā nodzīti zirgi vai vīlušies ''izspiesti citroni'', bet cilvēki ar ilgstošu labi padarīta darba sajūtu un rezultātiem, saglabājot labas attiecības ar kolēģiem.

Kas interesanti - uzlabojot savas cilvēkprasmes jeb, gudri sakot - emocionālo intelektu -, Tavai komandai ir lielākas iespējas ilgtermiņā sasniegt augstāku KPI!

Labs pētījums no Jēlas Universitātes, kāpēc cilvēkprasmes jeb emocionālais intelekts (EQ) ir svarīgāks, nekā IQ (zināšanas, fakti, analīze).

Kā cilvēkprasmes padarīt noturīgas?

Tieši tam domātas “Cilvēkam” mācības! Lai arī ko mācīsieties, programma būs izstrādāta, ņemot vērā jaunākos pētījumus neirozinātnē. Piemēram,  kā cilvēks visefektīvāk:
  • uztver, atceras informāciju,
  • pielieto informāciju praksē, pārvēršot to par ieradumu,
  • maina ieradumus individuāli un kolektīvi (kultūras maiņa),
  • rada sistēmu, kas jaunos ieradumus notur ilgtermiņā.
Šādi garantējam lielāko iespēju, ka mācībās apgūtais noturēsies dzīvē.
P.S. Nebrīnies, ja mācības liksies citādākas, nekā parasti - varbūt pat.. vieglākas un jautrākas. Neticami, bet tā ir nozīmīga daļa, lai iemācīto noturētu ilgstoši praksē :) 

Inovācija mācībās - viedplatforma HUMAN

Ejam līdzi laikam un pielāgojamies straujam dienas ritmam - esam izveidojuši unikālu viedplatformu HUMAN. Tā ir platforma, kuru nu jau efektīvi izmanto arvien vairāk uz attīstību orientētu kolektīvu Latvijā. 

Savienojot mācību materiālu ar spēles un sociālo tīklu elementiem, komandām jebkurā lielumā ir brīnišķīga iespēja mācīties cilvēkprasmes, neesot nošķirti no savas ikdienas dzīves. 


Vadītājiem, savukārt, šķiet pievilcīga iespēja 

  • ar zemākām izmaksām efektīvi apmācīt komandas, kuru darba vietas atrodas vairākās pilsētās vai pat valstīs,
  • palielināt saliedētību komandās un
  • risināt praktiskas problēmas uzņēmumā - kur atbildes sniedz pati komanda!

Kā? Atkal atgriežamies pie neirozinātnes pētījumiem un spēles elementiem. Zinot, kā motivēt dalībniekus piedalīties mācībās, pat esot ikdienas dzīvē, viss iepriekšminētais ir iespējams
Ja vēlies uzzināt par viedplatformu HUMAN sīkāk, raksti uz [email protected]


Paraugs, kā izskatās mācību platforma vienai no HUMAN pirmajām mācībām - "Atrodi Savu Aizraušanos". Spēli pabeidza 90% dalībnieku. 


Mācību centrā ''Cilvēkam'' sadarbojamies ar vairākiem Eiropas speciālistiem tādās tēmās kā pārmaiņu vadība, potenciāla atvēršana, krīžu komunikācija un inovācijas. Ja būs nepieciešams, mācību programmmā piesaistīsim arī šos speciālistus.

Ar ko sākt, ja vēlies apmācības savai organizācijai?

Pirmais solis - sazinies un izstāsti, kādas cilvēkprasmes vēlies trenēt savā organizācijā. Šāds būs process no sākuma līdz beigām treniņprogrammai Tavas komandas vajadzībām:

*iekšējais mārketings - Tavas organizācijas darbinieku, vadītāju informēšana par mācībām (aicinājums pieteikties) ar komandai ierastiem komunikācijas veidiem vai arī neparastākām metodēm. 

Kāds ilgums ir apmācībām?

No 1 stundas līdz vairāku mēnešu programmām. Tas vienmēr tiek saskaņots ar organizācijas vajadzībām.


Kas ir “Cilvēkam” mācību centrs:

"Cilvēkam" mācību centrs ir tapis kā domubiedru iniciatīva 2011.gadā, lai palīdzētu intensīvos dzīves posmos attīstīt tās dzīves prasmes, ko izglītības sistēma līdz pat šim brīdim vēl nemāca -

  • komunikācija,
  • stresa vadība,
  • empātija,
  • motivētība,
  • find your passion u.c.

Šobrīd esam attīstījušies līdz treneru komandai, kas pārliecinoši un ar labiem rezultātiem spēj izveidot tieši katrai organizācijai piemērotākās mācības cilvēkspēju attīstībai, izveidojot to metožu un treniņu kopumu un secību, kas tieši konkrētajai komandai spēs sasniegt ilgstošus, noturīgus rezultātus.

Sadarbībā ar British Council apmācības Latgalē "Atrodi Savu Aizraušanos", 2018. gada decembris


2018. gada jūnijā vienā no Latvijas lielajiem finanšu uzņēmumiem noprasījām, vai pārmaiņas no trīs dienu mācībām 2017. gadā joprojām ir jūtamas ar pozitīvu rezultātu? Vadītāja atbildēja, uzskaitot tās metodes, ko uzņēmumā joprojām praktizē. Tas arī ir "Cilvēkam" mērķis, lai ir ilgtermiņa uzlabojumi uzņēmumos.

Jautājumi, vēlies sadarboties? Raksti uz [email protected]


0
Kontakti: [email protected] vai 29180005
SIA ''O Smart Games'', Reģ.nr.LV50103505591, Adrese: Olgas 17, Jūrmala, LV-2008   
       

 .